キャリア・評価

クラウドソリューションの構築や導入支援、開発・テスト等の実務を習得。型化されたナレッジとAIを活用し、早期に単独でプロジェクト成果を出せるレベルを目指します。

要件定義や顧客の課題構造化といった最上流工程を担当。PMとしてプロジェクトを推進し、技術・提案の専門性を深め、複雑なビジネス課題の解決を牽引します。

自身の適性と志向に応じ、高度な技術・コンサルティング力を極める「スペシャリストパス」か、PJ管理に加え部下の育成・評価を行う「マネジメントパス」を選択。状況や役割に応じて両方の領域を担当することも可能です。

部門統括や組織運営にとどまらず、新規事業の立ち上げや自社AIソリューションの企画開発など、事業成長に直結するコア領域を推進します。

システムの改修・定着化支援の基礎業務からスタートし、本人の意向や適性に合わせて高度な課題解決提案、プロジェクト管理、組織管理などの役割を担当します。

既存顧客のデータ活用や現場の運用課題に対する最上流の改善提案を担当。PMとして改修・追加開発プロジェクトを推進し、活用定着と持続的な価値創出を牽引します。

自身の適性と志向に応じ、高度な業務コンサルティングや活用提案を極める「スペシャリストパス」か、PJ管理に加え部下の育成・評価を行う「マネジメントパス」を選択。状況や役割に応じて両方の領域を担当することも可能です。

CS部門全体の統括および組織運営を担当。既存顧客のLTV向上に向けたCSプロセスの再設計や、顧客フィードバックを基にした自社AIソリューションの企画など、事業運営に関わる領域を推進します。

対面・オンラインでの顧客商談と課題ヒアリングを担当。ナレッジ共有とAI活用により、早期に単独で商談・要件整理を行えるレベルを目指します。

事業責任者や経営層（CXO）に対する課題構造化・業務プロセス再設計の提案へシフト。Integration本部と連携し、システム開発の前工程にあたる大規模DX案件の獲得を牽引します。

自身の適性と志向に応じ、営業組織の仕組み化やチームを牽引する「マネジメント領域」と、難度の高い課題解決を極める「最上流コンサルタント/AE領域」を横断・統合して拡張。両方の強みを掛け合わせた独自のキャリア形成により、チームや事業の成長を直接駆動します。

部門統括や組織運営にとどまらず、顧客ニーズや市場データを基にした自社AIソリューションの企画開発、アライアンス推進など、会社の成長と直結するコア領域を推進します。